小米公司創始人雷軍近日通過社交平臺宣布，企業今年在人工智能領域的研發與資本投入總額將達160億元，重點布局基座大模型、具身智能機器人等前沿方向。與此同時，小米正式啟動AI專項人才招募計劃，涵蓋頂尖人才引進、校園招聘及實習項目三大板塊，旨在打造開放型技術生態體系。
根據公開信息，此次招聘聚焦2024至2027屆高校畢業生，包括應屆本碩博學生、博士后研究人員及在校實習生。崗位設置覆蓋大模型訓練、移動端AI優化、智能汽車算法等核心領域，具體涉及大模型推理研究員、AI性能工程師、OS Agent算法開發等職位。雷軍特別強調，小米將通過"年輕化、高學歷"的團隊建設策略，持續推動技術突破。
在技術成果方面，小米首款自研旗艦大模型MiMo-V2-Pro已正式投入應用。該模型采用1萬億參數的混合專家架構（MoE），激活參數規模達420億，支持百萬級上下文處理能力。在國際權威AI評測中，該模型位列全球第一梯隊，其智能體技術獲得開發者廣泛認可。據技術團隊披露，MiMo-V2-Pro在多模態交互、長文本理解等場景展現出顯著優勢。
值得關注的是，MiMo模型的核心研發團隊平均年齡僅25歲，其中清華、北大畢業生占比超過60%，博士學歷人員達55%。團隊中最年輕的研究員為19歲的在校實習生，這支年輕隊伍已成為小米AI技術突破的中堅力量。雷軍在發布會上透露，未來三年小米將在AI領域持續投入至少600億元，重點推進大模型與智能硬件的深度融合。
行業分析指出，小米通過構建"技術投入-人才儲備-產品落地"的閉環生態，正在加速AI技術的商業化進程。其自研大模型與智能手機、智能汽車等終端設備的結合，有望形成差異化的競爭優勢。隨著專項招聘計劃的啟動，小米或將進一步擴大在人工智能領域的技術影響力。
