阿里巴巴旗下千問大模型核心負責人林俊旸近日在社交平臺X（原Twitter）發布卸任聲明，引發行業關注。他在個人賬號中用英文寫道："me stepping down. bye my beloved qwen"，確認將不再擔任千問項目負責人職務。截至目前，阿里巴巴官方尚未對此事作出回應，林俊旸本人也未進一步說明卸任原因。
這位1993年出生的技術專家在阿里巴巴內部被稱為"最年輕的P10級管理者"。公開資料顯示，林俊旸擁有北京大學計算機科學學士學位和外國語學院碩士學位，2019年加入阿里巴巴達摩院后，先后參與超大規模預訓練模型M6及多模態模型OFA的開發工作。2022年底阿里巴巴重組AI團隊時，他臨危受命擔任通義千問技術負責人，主導完成了大模型架構整合與多模態技術融合。
在林俊旸的帶領下，千問項目取得多項突破性進展。2024年他主導完成Qwen系列模型開源，推出7B、14B、72B等不同參數版本；2025年發布的旗艦模型Qwen3-Max參數規模突破萬億級，采用36T預訓練數據，在GPQA等權威評測中超越同期國際主流模型。更值得關注的是，他同年組建的機器人與具身智能研究團隊，成功推動多模態智能體向現實場景應用延伸。
此次卸任發生在千問發展的關鍵節點。就在3月2日，阿里巴巴剛完成AI品牌戰略升級，將集團所有AI業務統一命名為"千問大模型"，英文品牌確定為"Qwen"。同日發布的Qwen3.5系列開源模型，更獲得特斯拉創始人埃隆·馬斯克的公開點贊。次日凌晨，林俊旸還在X平臺與馬斯克互動，用"thx elon"表達感謝。
據行業分析人士指出，核心管理層的變動可能對千問的迭代節奏產生影響。特別是Qwen系列模型的開源策略和具身智能的商業化布局，或將面臨戰略調整。目前千問團隊尚未公布接任者信息，但阿里巴巴在聲明中強調，將繼續保持AI領域的研發投入，確保技術演進的連續性。
